Begriffserklärungen von A-Z

Ein Telefoninterview ist eine Form eines Vorstellungsgesprächs, das über das Telefon geführt wird. Es wird typischerweise von Arbeitgebern verwendet, um potenzielle Kandidaten für eine Stelle zu screenen, bevor sie zu einem persönlichen Vorstellungsgespräch eingeladen werden. Telefoninterviews können sowohl informell als auch strukturiert sein und dienen dazu, grundlegende Informationen über den Bewerber zu erhalten, wie beispielsweise seine Qualifikationen, seine Motivation für die Stelle und seine Verfügbarkeit.

Ein Trainee-Programm ist ein strukturiertes Ausbildungsprogramm, das darauf abzielt, Hochschulabsolventen oder Berufseinsteiger in einem bestimmten Bereich auf eine Karriere vorzubereiten. Typischerweise dauert ein Trainee-Programm einige Monate bis zu einigen Jahren und bietet den Teilnehmern die Möglichkeit, praktische Erfahrungen zu sammeln, Fähigkeiten zu entwickeln und ein tiefgehendes Verständnis für das Arbeitsumfeld und die Unternehmenskultur zu gewinnen. Trainee-Programme werden oft von größeren Unternehmen oder Organisationen angeboten und können verschiedene Rotationspläne, Mentoring-Programme und Schulungen umfassen, um die Teilnehmer auf eine erfolgreiche berufliche Laufbahn vorzubereiten.